宿松融媒訊 為進(jìn)一步增強(qiáng)河湖長制工作人員業(yè)務(wù)能力，提升基層河湖管護(hù)水平，12月2日，我縣召開河長制工作培訓(xùn)會(huì)，縣河長辦工作人員、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及街道（辦事處）、縣級河長制成員單位約50余人參加會(huì)議。

　　培訓(xùn)圍繞年度河湖長制重點(diǎn)工作、河長湖長履職履責(zé)等內(nèi)容，共同學(xué)習(xí)了省、市、縣級總河長會(huì)議精神及有關(guān)文件，并對2022年度河湖長制工作考核辦法及評分細(xì)則進(jìn)行了詳細(xì)解讀。同時(shí)，對2022年華陽河湖群突出問題整改情況進(jìn)行了通報(bào)。

　　會(huì)議強(qiáng)調(diào)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及成員單位要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)河湖長制工作走深走實(shí)；要嚴(yán)格落實(shí)河湖長巡河工作要求，做到發(fā)現(xiàn)問題實(shí)時(shí)上傳、整改落實(shí)實(shí)時(shí)到位，切實(shí)提升管河護(hù)河履職盡責(zé)能力；要按照市、縣河長2號令時(shí)限要求，加快華陽河湖群突出問題攻堅(jiān)戰(zhàn)專項(xiàng)行動(dòng)整改力度和進(jìn)度，確保按期完成問題整改；要認(rèn)真對照考核辦法及評分細(xì)則，落實(shí)、落細(xì)年度考核迎檢各項(xiàng)工作。（通訊員 高燕）